Diplôme:Ingénieur diplômé du Centre d'Etudes Supérieures Industrielles

CESI-CESIA Rouen

Formation Ingénieur CESI (apprentissage)

Responsable : Etablissement de délivrance du diplôme: CESI-NN_Rouen


Contact:
1 rue Marconi - Parc de la Vatine
76130 Mont Saint-Aignan
Téléphone:
02 35 59 66 20 fax: (0)1 46 15 85 64
Etablissement(s) de formation partenaire(s):
Création : 1989
Habilitation : 1989

 
Schéma-type des études: Alternance à recrutement bac+2 (DUT ou BTS)

 

Admissions
Cycle ingénieur
1ère année:

• Formation par la voie de l'apprentissage accessible aux titulaires d'un DUT, BTS industriel ou équivalent, agés de moins de 26 ans : sélection par le centre de formation (dossier + tests de connaissances générales + entretiens et tests psychotechniques) + sélection par l'entreprise.
• Dépôt des dossiers de candidatures : 24 mars (2003).

2ème année:
3ème année:
-
- Spé : 3 - Deug : 3 - DUT : 82 - BTS : 9
Objectif Former des ingénieurs aptes au management de systèmes de production et d’organisation industrielle et à la conduite de projets d’entreprises (qualité, méthodes, travaux neufs, bureau d’études, maintenance, informatique..) de tous secteurs (agroalimentaire, pharmacie, pétrochimie, SSII…) et de toutes tailles.
Cycle d'études

Etudes:
La formation d'ingénieur CESI par l'apprentissage fait alterner sur trois ans 69 semaines en entreprise et 69 semaines de cours. L'enseignement s'articule autour des pôles suivants :
• Sciences fondamentales (790 h) : mathématiques, probabilité et statistiques, notions fondamentales de physique, notions physique quantique, électromagnétisme, thermodynamique, mécanique, électronique, matériaux, mécanique des fluides, résistance des matériaux, traitement du signal, électrotechnique, transferts thermiques, compléments scientifiques.
• Organisation et gestion industrielle (383 h) : industrialisation, amélioration continue, supply chain management, maintenance, qualité, sécurité, environnement, méthode de conduite de projet, droit du travail, sociologie des organisations, les outils du cadre, conduite du changement, animation d'équipe, projet industriel, gestion des compétences - PFI
• Sciences et techniques de l'ingénieur (654 h) : analyse de la valeur, MARP, AMDEC, PERT, plan d'expérience, organisation de l'entreprise (dont jeu), économie, gestion entreprise, bureautique, langage de programmation, base de données, méthode de conception, application informatique, algorithmie, réseau, automatismes et système, capteurs et instrumentation, recherche opérationnelle, étude scientifique, CFI
• Gestion de l'information et de la communication (343 h) : langues, suivi du groupe, initialisation de la formation, communication orale et écrite, argumentation, technique de documentation.

Filières et options:
International:
• Mission à l'étranger en 2e annnée.
Doubles-diplômes:
projets:

Stages
69 semaines en entreprise et 69 semaines en cours
• 1re année : alternance courte, 2 semaines de cours et 2 semaines en entreprise pendant 6 mois puis 3 mois et 1 mois • 2e et 3e années : périodes en entreprises de 3 mois.

Langues:
Vie à l'école Statut des élèves:
apprenti
Frais de scolarité:
Rémunération dans le cadre du contrat d'apprentissage.

Logement:

Vie associative:
• Clubs de robotique, multimédia, internet, échecs...

Junior-Entreprise:
anciens élèves:
Débouchés Secteurs:
Fonctions: études (16% ); production (16% ); affaires (15% ); informatique (14%) ; qualité (8%) ; autres (31%)
Pour vous informer Site Web:

 

Page revue en 9 janvier 2003