Travaux publics

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Avec les IUP - Institut Universitaire Professionnalisé - (qui se sont
progressivement substitués aux MST), les formations post-Dut, et plus récemment les licences professionnelles, l’université occupe le terrain des formations professionnelles
intermédiaires entre les formations de techniciens et les formations supérieures de niveau ingénieur.

  Les formations bac+3


Les licences professionnelles


Diplôme universitaire de type nouveau entré en vigueur à la rentrée 2000, la licence professionnelle a été conçue dans un objectif d’insertion professionnelle. Dans la nomenclature interministérielle des niveaux de formation définie en concertation avec les partenaires sociaux, ce diplôme consacre des qualifications de niveau II .
Son originalité réside dans :
- le mode d’élaboration des cursus fondée sur le partenariat avec les entreprises ou les branches professionnelles
- l’ouverture en formation initiale à des publics diversifiés de niveau Bac + 2 conduits par des parcours différenciés vers les mêmes qualifications.
- une pédagogie innovante du projet et de l’action.
Admission
Les licences professionnelles sont accessibles aux titulaires d’un DEUG qui peuvent ainsi obtenir, s’ils en ont le projet, un diplôme facilitant leur insertion
professionnelle, et aux titulaires d’un DUT ou BTS.
Formation
La formation sur un an est dispensée au sein des universités. Elle s’organise - selon des modalités propres à chaque université - autour de cours, travaux dirigés et pratiques (environ 450 heures), auxquels s’ajoutent un stage d’une durée de 12 à 16 semaines, un projet tutoré de 150 heures et des visites et séminaires.
Diplômes
Jusqu’à présent, la Fédération Nationale des Travaux Publics n’a pas donné
son aval pour la création de licences professionnelles dans son secteur.
Il existe cependant cinq licences professionnelles pouvant offrir des débouchés dans le secteur des Travaux Publics, mais les diplômés de ces cursus n’ont pas la garantie d’être embauchés au niveau II de qualification par la profession - niveau qui ne correspond pas à la classification interministérielle -.
Ces licences sont les suivantes :
- trois licences professionnelles proposées par les universités de Strasbourg 3, d’Orléans et de La Rochelle, et formant à la maîtrise de projets et notamment de projets de construction,
- la licence professionnelle “Eau et environnement” organisée par l’université Strasbourg 1 en collaboration avec l’ENGEES, et déclinant le thème du développement durable selon deux options “hydraulique urbaine” et “agriculture durable”.
- enfin, la licence professionnelle “Sciences et Techniques de l’eau” de l’université de Nancy 1 - qui se substitue au DNTS de même nom - déclinant le thème de l’eau selon les deux axes : eau et milieu naturel et eau et habitat (adduction, assainissement...).

  Les formations post-DUT


Mises en places par les IUT, les UFR ou les lycées publics ou privés, ces formations très spécialisées en un an s’adressent aux titulaires d’un DUT ou d’un BTS qui souhaitent approfondir leurs connaissances ou acquérir des compétences complémentaires, et s’effectuent par alternance, généralement dans le cadre d’un contrat de qualification ou d’adaptation.

Ainsi, l’IUT de Grenoble 1 prépare t-il les jeunes titulaires d’un DUT Génie Civil ou de formation équivalente à la fonction de conducteur de travaux en dispensant des connaissances complémentaires dans les domaines d’organisation commerciale, gestion, législation, sécurité.

Selon les cas, ces formations sont sanctionnées :
- soit par un diplôme d’université aux appellations diverses (DEST, DU, diplôme d’ingénieur technologue...) qui, s’il est reconnu par l’université, ne l’est pas
par l’Etat. Attention : ces diplômes d’université n’offrent pas systématiquement d’équivalence bac + 3 !
- soit, pour certaines d’entre elles, par un diplôme national d’Etat de niveau bac + 3 : le DNTS - diplôme national de technologie spécialisé.
Le DNTS a été mis en place à titre expérimental en 1994 et 1995 dans le souci de labelliser la diversité des formations post-DUT existantes.
Les licences professionnelles créées à la rentrée 2000 devraient peu à peu se substituer à ces diplômes.
On relève neuf formations post-DUT dans le domaine du Génie civil.

 

Index des sigles

Rémunération
du contrat de qualification



16-17 ans
1re année 30%
2e année 45%

18-20 ans
1re année SMIC 50%
2e année SMIC 65%
SMIC


21 ans et plus
1re année SMIC 60% 2e annéeSMIC 75% SMIC

 

 

 

Contrat de qualification

Objectifs


Alternance qui permet au jeune d’acquérir une qualification professionnelle référencée par une branche professionnelle ou un diplôme.

Public


Jeunes de 16 à 25 ans sans qualification ou pourvus d’une qualification ne pouvant conduire à un emploi et ceux qui sont depuis longtemps en recherche d’emploi.
Nouveau : la possibilité de conclure des contrats de qualification pour les adultes (au-delà de 26 ans).

Nature et durée du contrat


Contrat à durée déterminée (CDD).De 6 à 24 mois.